为提高交通运输综合执法队伍文明规范标准，助力队伍素质能力提升进一步取得积极成效，省交通运输执法局九支队六大队坚持严管厚爱结合、激励约束并重，不断激发队伍内在活力，着力打造成为“让党放心、人民满意”的模范执法队伍。

练好“精气神”，打造“形象人”。该大队坚持每周开展准军事化队列及交通手势操训练，训练内容包括立正、稍息、整理着装、报数、停止间转法、敬礼、三大步伐和交通手势操。在常态化的训练中，队员们认真学习动作要领，一丝不苟完成每一项训练项目，确保动作的标准规范。今年组织开展了2次队列及会操评比，通过以练促长、以训促管，实现交通执法精神面貌全面转变，提振交通执法队伍“精气神”。

严管“硬作风”，淬炼“钢铁人”。大队用内务管理“小切口”，做好队伍“大文章”，坚持把强化内务管理作为推动队伍规范化建设的有力抓手，宿舍做到物品统一摆放、被子叠放整齐、个人物品有序摆放，办公区域做到环境整洁。带班领导坚持对办公区、宿舍内务卫生、执法车辆等各个区域卫生进行定期、不定期检查，时刻营造干净、整洁的内务环境，每日进行作风纪律检查，促使干部职工养成良好的纪律作风和行为习惯，有力促进了队伍的正规化管理，展现了交通运输执法队伍的凝聚力和向心力。

厚爱“显关怀”，做好“娘家人”。为及时掌握了解干部职工思想动态和工作生活情况，推动形成关心关爱干部职工的良好氛围。该大队组织召开了廉洁家风建设座谈会、开展了“支部家访行动”，全面了解了职工家庭生活情况、八小时之外思想状况，倾听家属心声和建议，了解干部思想动态、生活状况，及时提供组织关怀与帮助。今年以来，大队共走访干部职工家属7人次，召开家属座谈会2次，签订助廉承诺书8人次，进一步激发了大队干部职工心往一处想、劲儿往一处使的动能，最终实现家庭单位的“动力叠加”，让队伍更有温度。（匡樑仁）